Human Resource Management (HRM) — অংশ 3 — MCQ প্রশ্ন

অনার্স ব্যবসায় শিক্ষা — BBA প্রশ্নব্যাংক · Human Resource Management (HRM)। এই অধ্যায়ে মোট 35টি প্রশ্ন আছে। নিচে প্রথম 10টি প্রশ্ন ও অপশন দেওয়া হলো; সঠিক উত্তর সার্ভারে যাচাই হয়।

এই অধ্যায়ে সব প্রশ্নে অনুশীলন করুন

1. The following is the right process of training:

   1. Instructional design, validation, need analysis, implementation and evaluation
   2. Need analysis, instructional design, validation, implementation and evaluation
   3. Need analysis, validation, instructional design, implementation and evaluation
   4. Instructional design, need analysis, implementation, validation and evaluation

   উত্তর যাচাই করতে প্র্যাকটিসে যান।

2. Fish bone analysis as a tool of quality circle was advanced by

   1. Edward Deming
   2. Joseph Juran
   3. Kouru Ishi Kawa
   4. Phillip Crosby

   উত্তর যাচাই করতে প্র্যাকটিসে যান।

3. Playing the role of ____________ requires designing and delivering efficient and effective HR systems, processes, and practices.

   1. Administrative Agent
   2. Change Agent
   3. Strategic Partner
   4. Employee Advocate

   উত্তর যাচাই করতে প্র্যাকটিসে যান।

4. A system used to acquire, store, manipulate, analyze, retrieve, and distributed information related to the company's human resources is called a(n) _______________

   1. HRIS
   2. Progressive discipline system
   3. IRS
   4. Contingent workforce system

   উত্তর যাচাই করতে প্র্যাকটিসে যান।

5. Which of the following reflects the relationship between MIS & HRIS?

   1. Both are same
   2. MIS is one aspect of HRIS
   3. HRIS is one aspect of MIS
   4. No relationship exists

   উত্তর যাচাই করতে প্র্যাকটিসে যান।

6. Several factors radical change attitudes towards Human Resource information system during

   1. During the 1960s and 1970s
   2. During the 1970s and 1980s
   3. During the 1990s and 2000s
   4. During the 1950s and 1960s

   উত্তর যাচাই করতে প্র্যাকটিসে যান।

7. System use to collect, record, store, analyse, & retrieve data related to an organisation, is termed as :

   1. IS (Information System)
   2. MIS (Management Information System)
   3. HRIS (Human Resource Information System)
   4. DBMS (Data Base Management System)

   উত্তর যাচাই করতে প্র্যাকটিসে যান।

8. Organizations put maximum effort in measuring performance of organization people because ;

   1. It makes procedures cost effective
   2. It helps in detecting the problem
   3. It leads to product innovation
   4. It assists in implementing new technology

   উত্তর যাচাই করতে প্র্যাকটিসে যান।

9. The jobs having challenging assignments, career oriented and having good remuneration increase

   1. Government influence
   2. Recruiting cost
   3. Image of organization
   4. Attractiveness of job

   উত্তর যাচাই করতে প্র্যাকটিসে যান।

10. Following are the basic principles or conditions that facilitate learning except

    1. Participation
    2. Relevance
    3. Feedback
    4. Education

    উত্তর যাচাই করতে প্র্যাকটিসে যান।